Evaluaciones de Control de Confianza / Evaluaciones de Investigación de Ilícitos y Líneas de Investigación / ASESORÍAS. / Evaluaciones Periciales.

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Evaluaciones de Control de Confianza.

Sistema Preventivo.

El sistema se emplea en:
Personal de Nuevo Ingreso
Personal para Permanencia en su Empresa
Personal para Promoción de Puesto


Se realizan las siguientes evaluaciones y entrevistas.
- Pruebas de Polígrafo
- Pruebas Psicológicas
- Estudio Socioeconómico
- Pruebas Toxicológicas (Prueba de Antidoping)

Pruebas de Polígrafo

Las Pruebas de Polígrafo en la Selección de Personal, es de suma importancia, ya que esta nos permite conocer los antecedentes del personal que contratará, que son considerados como áreas de alto riesgo para su empresa:

Antecedentes Laborales.- Problemáticas en el trabajo, inestabilidad laboral, robos, fraudes, fuga de información confidencial y cualquier otro ilícito que pudiera haber cometido en sus anteriores empleos o en el actual.
Antecedentes Delictivos.- La comisión de ilícitos, como robo, fraude, homicidio, secuestro, narcotráfico, vinculación con grupos o personas delictivas entre otros.
Antecedentes Personales.- Adicciones a alguna droga ilegal y alcoholismo asociado a problemas laborales.

Pruebas Psicológicas

La Evaluación Psicológica en la Selección de Personal, es muy importante, porque nos permite conocer la Estructura de Personalidad del Evaluado, lo que nos lleva a visualizar las posibles conductas futuras o esperadas dentro de un ambiente laboral y saber sí dicho personal cumple con el perfil solicitado para el puesto que desempeñará. Nuestro Sistema de Evaluación Psicológica, nos permite detectar las áreas de riesgo para su empresa como las posibles tendencias ilícitas; así mismo definir el potencial de productividad laboral, mediante el análisis de los siguientes tópicos:

- Problemas con Figuras de Autoridad.
- Dificultad en el Control de Impulsos.
- Agresividad Manifiesta y Contenida.
- Manejo de Estrés.
- Problemas para Trabajar Bajo Presión.
- Dificultad en la Toma de Decisiones.
- El Apego a las Reglas.
- Principios y Valores aplicados al ambiente laboral.
- Responsabilidad.
- Estabilidad Laboral.
- Organicidad (posible daño orgánico o lesión cerebral lo cual puede producir algunas psicopatologías).
- Coeficiente Intelectual (Nivel de Inteligencia).

Estudio Socioeconómico

Los Estudios Socioeconómicos que realiza CINFyCC, tienen el propósito de confirmar la consistencia de sus ingresos y egresos; así como constatar su domicilio particular y sus referencias laborales y personales, por lo que incluye los siguientes tópicos: .

Datos Generales

• Nombre
• Puesto
• Edad
• Estado Civil
• Domicilio
• Escolaridad

Entrevista profunda

• Área Familiar
• Área Escolar
• Área Laboral
• Área Económica
• Área de Vivienda

Referencias Laborales

Referencias Personales

Referencias Vecinales

Visita domiciliaria

• Fotografías de la Vivienda
• Croquis del Domicilio

Cotejo de la Documentación Oficial

Pruebas Toxicológicas (Prueba de Antidoping)

Los exámenes se realizan en las oficinas del CENTRO DE INVESTIGACIÓN FORENSE Y CONTROL DE CONFIANZA o en las oficinas de nuestros clientes, con solo una muestra de orina se puede detectar el uso de drogas (cocaína, marihuana, anfetaminas, metanfetaminas, barbitúricos, opiáceos, penciclidinas, etc.). Obteniendo resultados en 5 minutos. Los resultados son firmados y registrados por el aplicador responsable. Son enviados en sobre perfectamente sellado y se entrega a la persona asignada por la empresa solicitante. Logrando de esa manera discreción y confiabilidad.

MÉTODO DE MEDICIÓN

La prueba se basa en un método de inmunocoloración por competencia, en la cual los metabolitos de la droga conjugados e inmovilizados en los poros de la membrana. En el procedimiento de ensayo la orina se mezcla con los anticuerpos marcados en el conjugado y migran a través del dispositivo de prueba, si los niveles de Metanfetamina, cocaína, marihuana, etc. Son menores de 300 ng/ml los anticuerpos del conjugado seco reaccionan con el antígeno conjugado en la zona de prueba produciendo una línea rosa indicando el resultado negativo De tal manera que cuando los niveles Metanfetamina, cocaína, marihuana, etc. Se encuentran en el limite de detección los anticuerpos conjugados reaccionan con la droga libre formando un antígeno- anticuerpo seco complejo. Este complejo compite con los antígenos conjugados inmovilizados en la zona de prueba, no presentándose la revelación de la línea color rosa lo cual indicara un resultado positivo.

Técnicas Avanzadas utilizadas en apoyo de nuestro Sistema Preventivo

- Entrevista por competencia a la vanguardia en la selección de personal
- SCAN (Análisis Científico de Contenido) Verbal y Escrito.
- Neurolingüística
- Kinésica o Conducta No Verbal
- Técnicas Avanzadas en Inteligencia y Contra Inteligencia.
- Técnicas Avanzadas de Análisis de Gráficos.
- Técnica de Entrevista REID.
- Técnicas Avanzadas en Interrogatorio Criminal.

Beneficios

- Optimización y reducción en los costos derivados de los errores, mermas y ausentismo, causados por sus empleados.
- Reducción de costos legales de contratación y entrenamiento.
- Identificar a los empleados y personal de nuevo ingreso que consumen drogas y reforzar la campaña “Di no a las drogas ilegales”.
- Establecer políticas en materia de despidos y medidas disciplinarias.
- Crear un sistema preventivo y persuasivo, para la comisión de ilícitos en su empresa, creando en sus empleados un comportamiento positivo a favor de la misma.
- Cumplir con los requisitos establecidos por clientes y contratos.
- Cumplir con los requisitos establecidos por las compañías aseguradoras.
- Otorgar un valor agregado en la presentación de los servicios al ofrecer mayor seguridad y confianza a sus inversionistas.
(socios y accionistas).
- Cubrir con la normatividad para registrar a sus guardias de seguridad privada y con ello cumplir con la ley para la potación de armas de fuego.

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Evaluaciones para Investigación de Ilícitos y Líneas de Investigación.

Se aplica en casos de:

ILÍCITOS
- Robo
- Robo hormiga
- Fraude
- Abuso de Confianza
- Fuga de Información
- Malversación de Fondos
- Corrupción
- Sabotaje
- Secuestro
- Amenazas
- Violencia Laboral
- Acoso Sexual
- Hostigamiento Sexual
Etc.

LÍNEAS DE INVESTIGACIÓN
- Participación Directa en el Ilícito
- Complicidad o Participación Indirecta en el Ilícito
- Encubrimiento del Ilícito
- Conocimiento de Evidencias o Indicios

Pruebas de Polígrafo (para Investigación de Ilícitos y Líneas de Investigación)

La Evaluación Poligráfica en la Investigación de Ilícitos y Líneas de Investigación, es de gran importancia, ya que con esta prueba podemos conocer al (los) responsable(s) de la comisión de ilícitos cometidos en agravio de su empresa; así como determinar el grado de participación de cada uno de ellos, ya sea presunto responsable, cómplice, informante, etc. (según sea el caso), además es posible deslindar responsabilidades de algunos sospechosos con base en los resultados obtenidos y la información recabada durante las evaluaciones, para que finalmente la empresa tenga a bien decidir las medidas correctivas de forma asertiva.
La Evaluación de Polígrafo nos arroja datos sumamente importantes para su empresa, ya que es posible establecer el Modus Operandi (forma de operar o modo en que se realizaron los hechos), esta información es de gran utilidad, ya que con ella se pueden desarrollar oportunidades de mejora en los Sistemas de Seguridad y con ello evitar la realización de nuevos ilícitos.
A través de la información recabada durante la realización de las pruebas de polígrafo; es posible obtener líneas de Investigación referentes a otros ilícitos realizados en su empresa, lo cual le dará la posibilidad de profundizar sobre los mismos.

Técnicas Avanzadas utilizadas en apoyo en todas nuestras Investigaciones

- SCAN (Análisis Científico de Contenido) Verbal y Escrito.
- Neurolingüistica
- Kinésica o Conducta No Verbal
- Técnicas Avanzadas en Inteligencia y Contra Inteligencia.
- Técnicas Avanzadas de Análisis de Gráficos.
- Técnica de Entrevista REID.
- Técnicas Avanzadas en Interrogatorio Criminal.

Beneficios
- Conocimiento de Responsabilidades sobre el hecho investigado, ya que el Sistema de Evaluación se desarrolla de forma Oportuna, Rápida y Eficaz.
- Deslindar de responsabilidad al personal no involucrado en los hechos que se investigan.
- En caso de Robo, el Sistema de Evaluación ofrece la posibilidad de recuperación de los bienes sustraídos.
- Crear diferentes estrategias de mejora, en las áreas vulnerables detectadas por el sistema de evaluación.
- Garantizar la protección del patrimonio de su empresa reduciendo las pérdidas debido a robos, fraudes o cualquier otro ilícito.
- Ahorro en los pagos de primas de seguros, en caso de robos y siniestros en sus instalaciones y transportes.
- Reducción de costos legales, mediante la investigación interna del ilícito.
- Establecer políticas en materia de despidos y medidas disciplinarias.
- Instaurar un Sistema Correctivo y Persuasivo, para evitar la comisión de ilícitos en su empresa, creando en sus empleados un comportamiento asertivo a favor de la misma.
- Cumplir con los requisitos establecidos por compañías aseguradoras.

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ASESORÍAS

A.-. Asesoría en la implantación del sistema de evaluación poligráfica en Instituciones Gubernamentales (Estatales y Federales) y Empresas Privadas, que incluye:

1.- Manejo de información confidencial
2.- Sistema de evaluación en personal de nuevo ingreso, promoción y casos específicos.
3.- Elaboración de Reportes
4.- Elaboración de Formatos Administrativos en apoyo al proceso de evaluación poligráfica.
5.- Elaboración de estadísticas
6.- Elaboración de Objetivos de Área
7.- Calificación de Gráficas
8.- Elaboración de criterios de aceptación y rechazo, etc.

B.- Asesorías en el Manejo de Técnicas Poligráficas (ZCT- Técnica Backster, MGQT, Pico de Tensión)

C.- Asesoría para la detección de Contramedidas en evaluaciones poligráficas.

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Evaluaciones Periciales.

PERITO

Es toda persona a quien se atribuye capacidad Técnico Científica o práctica en una ciencia o arte.

PERITAJE

es el Dictamen de las personas versadas en ciencias, arte, técnica oficio o industria(Perito), con objeto de ilustrar al juzgador sobre un hecho cuya existencia no puede ser demostrada, ni apreciada, sino por medio de conocimientos científicos o técnicos; o bien un medio de descubrir la verdad de un Hecho y la forma especial de su demostración deducida de los fenómenos decibles de el o de sus defectos.
La Prueba Pericial es utilizada en el Ámbito Legal, (Penal, Civil, Familiar, etc.) pudiéndose aportar ante una Autoridad Ministerial y Judicial (Agente del Ministerio Público y Juez) ya sea en Materia Federal o Materia Común; con el Propósito de contribuir con el Juez para llegar a la verdad de un hecho.

PERITAJES QUE OFRECEMOS

- Peritajes en Psicología
- Peritajes en Poligrafía
- Peritajes Psicocriminológicos
- Técnicas

Peritajes en Psicología

Como Peritos en Psicología intervenimos para Dictaminar en casos de:

ASUNTOS

Daño Moral
Delitos sexuales
Custodia
Patria Potestad
Interdicción
Tortura
Fraude
Robo
Homicidio
Abuso de Autoridad
Amenazas
Etc.

UTILIZAMOS PARA DICTAMINAR SEGÚN EL ASUNTO

Perfil Psicológico
Estructura de Personalidad
Estado Emocional


Peritajes en Poligrafía

Como Peritos en Poligrafía intervenimos para Dictaminar en casos de:

ASUNTOS

Delitos sexuales
Homicidio
Robo
Fraude
Tortura
Abuso de Autoridad
Patria Potestad
Custodia
Patria Potestad
Amenazas
Etc.

UTILIZAMOS PARA DICTAMINAR SEGÚN EL ASUNTO

La veracidad o falta de esta sobre los hechos que se investigan.
La lógica, congruencia y consistencia de las declaraciones, sobre los hechos que se investigan.
Responsabilidad o falta de misma, sobre los hechos que se investigan.

Peritajes Psicocriminológicos

Como expertos en áreas criminológicas, realizamos dictámenes periciales en materia de Psicocriminología, para determinar El GRADO DE PELIGROSIDAD del Presunto Responsable.

ASUNTOS

Delitos sexuales
Tortura
Fraude
Robo
Homicidio
Abuso de Autoridad
Amenazas
Etc.

UTILIZAMOS PARA DICTAMINAR SEGÚN EL ASUNTO

- Grado de Peligrosidad

Técnicas Avanzadas utilizadas en apoyo de Todos nuestros Dictámenes Periciales

SCAN (Análisis Cientifico de Contenido) Verbal y Escrito.
Técnica de Entrevista REID.
Neurolingüistica
Kinésica o Conducta No Verbal